INGENIERO/A DE PROCESOS

¿Te gustaría sumarte a una de las empresas de ingeniería más potentes en su sector? Quieres ser pieza clave en el desarrollo de proyectos de alto impacto y envergadura internacional?

Desde Iman Global Consulting, Consultoría de Selección de perfiles Technical, Middle, C-Suite, buscamos a un/a SENIOR PROCESS ENGINEER, para un de las empresas de ingeniería referentes.

Como Ingeniero Senior de Procesos podrás:

Elaborar cálculos técnicos (membranas, balances de masa, dimensionamiento de equipos, filtros, etc.).

Preparar planos y documentación técnica con software especializado.

Revisar las especificaciones y documentos técnicos de licitación/proyecto.

Optimizar la productividad del diseño

Elaborar especificaciones técnicas,

Supervisar planes de diseño.

Coordinar con ingenieros de otras disciplinas.

Desarrollar la negociación técnica con proveedores y subcontratistas.

Brindar soporte técnico a técnicos durante instalación y puesta en marcha.

Contribuir a la innovación y mejora de procesos aplicando lecciones aprendidas de proyectos anteriores.

Para esta posición se requiere:

Formación académica: Ingeniería Industrial, Ingeniería Química o similar.

Valorable formación en ingeniería del agua.

Experiencia como ingeniero de procesos.

Competencias técnicas en el diseño de procesos.

Valorable conocimientos y experiencia en plantas de desalinización, tratamiento de Desalación, ósmosis Inversa.

Nivel de inglés conversacional.

Disponibilidad para tener como centro de trabajo Sevilla.

Esta posición te ofrece:

Salario competitivo + beneficios.

Posición estable.

Proyección y desarrollo profesional en proyectos de gran envergadura a nivel internacional.

¿Qué esperas para embarcarte en este nuevo reto profesional?

Desde IMAN GLOBAL CONSULTING...Te estamos esperando!

Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidadSomos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, raza, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad